脑叶公司，脑叶公司wiki

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❖ 「异想体」：人类潜意识的具象化狂想曲

脑叶本质是一座巨型“情绪熔炉”，收容的异想体（Abnormality）是人类潜意识中诞生的怪物3。它们或如《小红帽》般魅惑员工，或如《一无所有》般撕裂空间，甚至能通过“工作”将人类转化为能源7。

▸ 管理则：

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❖ 「结局螺旋」：循环与背叛的哲学困局

游戏含多重结局，最震撼的“光之种”路线揭示：

• 同人：如《脑叶：应聘的是火员》让员工摆烂对抗循环。
• MOD文化：新增异想体、EGO套装甚至“SCP联动收容单元”9。

  ▸ 名言梗：“主管，您有什么愿望吗？”——Angela的灵魂拷问成玩家口头禅7。

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🕸️ 【网页锐评】

脑叶绝非简单“怪物管理模拟器”——

▹ 贴吧用户称其“用SCP的皮，讲克苏鲁的魂”，结局循环设计堪比《黑魂》叙事1；

▹ 站UP主吐槽：“49天流程是精神污染，但通关后只想给月亮计划磕头”8；

▹ 同人作者戏谑：“在脑叶上班，不如当异想体快乐”。

※ 总结：这是一场对人性、与疯狂的终极解构，玩前请备好降压和哲学词典！

• 失乐园（ALEPH级）：黑穿透护盾，特殊攻击附带全抗护盾，堪称镇压利器。
• 魔射手（HE级）：低阶但击率逆天，主管的最。

  ※ 风险告：装备会侵蚀精神值，穿戴者可能沦为异想体傀儡！

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❖ 「部门」：AI与人类的权力暗流

由个部门构成，每部门由AI“Sephirah”管理，如控制部Malkuth（盒装AI）责日常调度，惩戒部Geburah（前处人）专精镇压3。

▸ 心抑制：

触发部门走后，需直面Sephirah的黑暗记忆，例如培训部Hod的“自我怀疑”考验，胜利可解锁逆天增益。

• 安吉拉的背叛：AI秘书夺走能源，质问主管“你是否想改写剧本？”1。
• 时间循环：玩家无数次重启，最终发现一切悲剧源于卡门的“赎实验”8。

  ※ 隐藏真相：异想体实为人类情感的具象化，本质是“净化人性”的熔炉。

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❖ 「玩家二创」：脑洞超越收容协议

衍生内容疯狂生长：

• 本能/洞察/沟通/压迫：四类工作对应异想体不同需求，如喂养“蜘蛛囊”需遣女性员工降低被吞噬风险。
• 危险分级：从ZAYIN（无害）到ALEPH（灭世级），白夜、天启鸟等存在一旦突破收容，足以让瞬间崩坏。

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❖ 「EGO装备」：以疯狂为刃的生存博弈

员工通过工作获取异想体心制成的EGO装备，如：

♟️脑叶：在疯狂与间起舞的都市奇谭♟️

相关问答

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脑叶公司各区域负责人介绍 全区域负责人技能介绍

答：脑叶公司

各区域负责人及他们的技能介绍来啦，快来瞧瞧这些大佬们的风采吧！1. 各区域负责人介绍：- 区域一负责人：这位大佬总是冷静沉稳，负责统筹全局，是大家心中的定海神针。- 区域二负责人：他/她可是个策略大师，总是能想出各种奇招妙计，让区域工作井井有条。- 区域三负责人：热情似火，充满...

picarro公司

企业回答：作为北京世纪朝阳科技发展有限公司的工作人员，对picarro公司有所了解。Picarro是一家专注于环境监测和气候变化研究的公司，致力于提供高质量、高精度的环境监测设备和服务。他们的产品包括温室气体分析仪、大气气溶胶监测仪、激光雷达等，广泛应用于环境保护、气候变化研究、空气质量监测等领域。Picarro公司注重技术创新和产品研发，拥有多项专利和核心技术，为全球用户提供可靠、高效的环境监测解决方案。 北京世纪朝阳科技发展有限公司是一家主要专业从事进口分析仪器、环境气体检测分析仪和工业泵阀等产品的销售、仪表测试、校准系统的销售、服务及进出口贸易公司。员工均为大学本科及硕士研究生，技术人员12名。公司有2大销售部门：分析仪器部和工...

脑叶公司

怪物图鉴

答：

脑叶公司

怪物图鉴：ZAYIN：特点：通常不会造成很大的损害，甚至可能对员工产生积极影响。代表怪物：O0303Z、O0145Z、O0547Z、O0548Z、F0552Z、BaldIsAwesome!。TETH：特点：如果没有得到妥善照顾，会伤害员工，但妥善照顾则无大碍。代表怪物：F0102T、O0112T、F0118T、T0243T、F0244T、T0551T、T015...